شاکی: باقر حمیدی گردش کار: آقای باقر حمیدی به موجب لایحه ای اعلام کرده است که در رسیدگی به دادخواست اشخاص به طرفیت سازمان تأمین اجتماعی و به خواسته الزام به بازنشستگی بر اساس اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور موضوع مصوبه شماره 15365ت36005هـ- 5/2/1386 شعب 16 و 12 دیوان عدالت اداری آراء معارض صادر کرده اند. نامبرده رفع تعارض و صدور رأی وحدت رویه را خواستار شده است. گردش کار پرونده ها و خلاصه آراء به قرار زیر است: الف: شعبه 12 دیوان عدالت اداری در رسیدگی به پرونده شماره 9009980900024166 با موضوع دادخواست آقای باقر حمیدی به طرفیت اداره کل تأمین اجتماعی استان تهران و به خواسته الزام طرف شکایت به صدور حکم بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور طبق مصوبه هیأت وزیران به شماره 15365ت36005هـ- 5/2/1386 به موجب دادنامه شماره 9009970901201258- 24/7/1390، به شرح آینده به صدور رأی مبادرت کرده است: در خصوص شکایت آقای باقر حمیدی به طرفیت اداره کل تأمین اجتماعی استان تهران به خواسته الزام خوانده به صدور حکم بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور طبق مصوبه شماره 15365ت36005هـ- 5/2/1386 هیأت وزیران به شرح متن دادخواست با توجه به محتویات پرونده و دفاعیات موثر خوانده و عدم مشاهده نقض مقررات و ضوابط قانونی از سوی مشتکی عنه علی هذا شکایت شاکی غیر وارد تشخیص و قرار رد آن صادر و اعلام می شود. بدیهی است چنانچه شاکی موفق به اخذ فرم شماره یک درخواست بررسی و تطبیق مشاغل کارگاه از نظر سخت و زیان آور به نام خود شود در آن صورت باید به سازمان تأمین اجتماعی ارائه نماید. این رأی به استناد ماده 7 قانون دیوان عدالت اداری قطعی است. ب: شعبه 16 دیوان عدالت اداری در رسیدگی به پرونده شماره 9009980900024064 با موضوع دادخواست آقای احمدعلی احمدی به طرفیت سازمان تأمین اجتماعی استان تهران و به خواسته الزام طرف شکایت به صدور حکم بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور طبق مصوبه هیأت وزیران به شماره 15365ت36005هـ- 5/2/1386 به موجب دادنامه شماره 9009970901602357- 30/8/1390، به شرح آینده به صدور رأی مبادرت کرده است: با توجه به مفاد دادخواست و پاسخ مشتکی عنه نظر به این که حسب اعلام اداره خوانده شاکی به میزان 20 سال و 3 ماه در شرکت سازه های سنگین تهران و صنایع فلزی ایران سابقه بیمه پردازی دارد که در سال 1371 به جهت کسر کارکرد شرایط برخورداری از مزایای بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور را دارا نمی باشد، شعبه با توجه به این که کارفرمای شاکی اعلام داشته غیبت شاکی در سال 1371 به مدت دو روز در آبان ماه با تایید مدیریت وقت شرکت مرخصی بدون حقوق بوده است ( نامه شماره 901364- 30/3/1390) در نتیجه شرایط بهره مندی از مزایای مشاغل سخت و زیان آور محقق است. علی هذا به وارد دانستن شکایت و صدور حکم بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور و بهره مندی شاکی از مزایای مشاغل سخت و زیان آور حکم صادر و اعلام می شود. رأی صادر شده وفق ماده 7 قانون دیوان عدالت اداری قطعی است. هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ یاد شده با حضور رؤسا، مستشاران و دادرسان شعب دیوان تشکیل شد. پس از بحث و بررسی، با اکثریت آراء به شرح آینده به صدور رأی مبادرت میکند. رأی هیأت عمومی درخصوص اعلام تعارض آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری به شرح مندرج در گردشِ کار، نظر به این که در پرونده های فوق الذکر بر اساس مندرجات دادخواست و اسناد و مدارک و سایر خصوصیات منعکس در هر پرونده انشاء رأی شده است و تفاوت مدلول آنها مبتنی بر استنباط متفاوت از حکم واحد قانونگذار به نظر نمی رسد، بنابراین موضوع از مصادیق آراء متناقض موضوع بند 2 ماده 19 و ماده 43 قانون دیوان عدالت اداری تشخیص نمی شود.
مرکز قوانین گزیتانسخه آماده ارائه و بایگانی