مرکز قوانین گزیتانسخه آماده ارائه و بایگانیhttps://gzita.com/law/tamin/X2HWPGBPHK8BIC92IKTKQTP4CF1C3CKD#provision-ARGTRM0ZPE0QJNIXZS7OARAW0I98SV9I
تأمین اجتماعی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی: از تنقیح، تجمیع و تلخیص دستورالعمل ها و ضوابط نحوه رسیدگی به ادعای اشتغال افراد در کارگاه های مشمول قانون تامین اجتماعی به منظور احراز و احتساب سوابق پرداخت حق بیمه (1400/03/01)
افراد شاغل در کارگاه ها باید قابلیت و استعداد جسمانی متناسب با کارهای مرجوع را داشته باشند بدین منظور کارفرمایان مکلفند قبل از به کار گماردن آنها ترتیب معاینه پزشکی آنها را بدهند. درصورتی که پس از استخدام مشمولین قانون معلوم شود که نامبردگان در حین استخدام قابلیت و استعداد کار مرجوع را نداشته و کارفرما در معاینه پزشکی آنها تعلل کرده است و بالنتیجه بیمه شده دچار حادثه شده و یا بیماریش شدت یابد سازمان مقررات این قانون را درباره بیمه شده اجرا و هزینه های مربوط را از کارفرما طبق ماده 50 این قانون مطالبه و وصول خواهد نمود.
مشخصات نسخه چاپی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی: از تنقیح، تجمیع و تلخیص دستورالعمل ها و ضوابط نحوه رسیدگی به ادعای اشتغال افراد در کارگاه های مشمول قانون تامین اجتماعی به منظور احراز و احتساب سوابق پرداخت حق بیمه (1400/03/01)
این برگه، بازنشر ساختاریافته اطلاعات سند در مرکز قوانین گزیتا است. برای استناد نهایی حقوقی، آخرین وضعیت و متن سند را با منبع رسمی تطبیق دهید.
- شناسه
- X2HWPGBPHK8BIC92IKTKQTP4CF1C3CKD/ARGTRM0ZPE0QJNIXZS7OARAW0I98SV9I
- نسخه آنلاین گزیتا
- https://gzita.com/law/tamin/X2HWPGBPHK8BIC92IKTKQTP4CF1C3CKD#provision-ARGTRM0ZPE0QJNIXZS7OARAW0I98SV9I