مرکز قوانین گزیتانسخه آماده ارائه و بایگانیhttps://gzita.com/law/tamin/M711IH7MAWIJO7V6JQGJQOBEP7VHAA72#provision-QM2RMCNU9207RJYTEXCXIVPLUWZXK5JM
تأمین اجتماعی
8-37- از بخشنامه ضوابط و مقررات اجرایی موضوع مواد (38) و (41) قانون تامین اجتماعی (جایگزین مجموعه بخشنامه های 14 جدید درآمد) (1399/12/20)
بندها و تبصرههای زیرمجموعه
1) قراردادهای ارزی - ارزی
قراردادی است که مبلغ اولیه آن به صورت ارزی منعقد و کارکرد موضوع پیمان نیز به صورت ارزی به مقاطعه کار پرداخت می شود؛ و حق بیمه متعلقه متناسب با ضریب اعمالی به حساب ارزی سازمان واریز می گردد.
2) قراردادهای ارزی - ریالی
قراردادی که تمام یا قسمتی از مبلغ اولیه یا کارکرد آن به صورت ارزی بوده و بنابر صورت کارکرد ارزیِ ارایه گردیده، مبلغ عملکرد مقاطعه کار به صورت ریالی تسعیر و پرداخت شده باشد؛ حق بیمه قرارداد نیز به صورت ریالی به حساب سازمان واریز می گردد.
توجه1:
طبق تبصره ذیل ماده (2) مصوبه 24/1/1370 شورای عالی تامین اجتماعی قیمت تجهیزاتی که مقاطعه کار از طریق گشایش اعتبار اسنادی از خارج از کشور خریداری می نماید، مشمول کسر حق بیمه نمی باشد. بدین ترتیب در احتساب کارکرد قراردادهای ارزی لازمست در ابتدا و پس از احراز مدارک و مستندات خرید، مبلغ ارزیِ خرید تجهیزات از صورت کارکرد ارزی مربوطه کسر و مانده ی کارکرد، مبنای محاسبات بر اساس مفاد فوق الذکر قرار می گیرد.
توجه2:
در حالتی که بخش کارکرد ارزی قرارداد بیش از یک نوع ارز خارجی باشد، لازم است مراتب فوق الذکر پس از تبدیل اولیه ی تمامی ارزهای مندرج در صورت کارکرد به دلار، مبنای محاسبات قرار گیرد.
توجه3:
در مفاصاحساب های صادره می بایست میزان ارزیِ کارکرد قرارداد و همچنین حق بیمه واریزی به تفکیک نوع پرداخت ریالی یا ارزی، به صراحت درج نمایند.
مشخصات نسخه چاپی
8-37- از بخشنامه ضوابط و مقررات اجرایی موضوع مواد (38) و (41) قانون تامین اجتماعی (جایگزین مجموعه بخشنامه های 14 جدید درآمد) (1399/12/20)
این برگه، بازنشر ساختاریافته اطلاعات سند در مرکز قوانین گزیتا است. برای استناد نهایی حقوقی، آخرین وضعیت و متن سند را با منبع رسمی تطبیق دهید.
- شناسه
- M711IH7MAWIJO7V6JQGJQOBEP7VHAA72/QM2RMCNU9207RJYTEXCXIVPLUWZXK5JM
- نسخه آنلاین گزیتا
- https://gzita.com/law/tamin/M711IH7MAWIJO7V6JQGJQOBEP7VHAA72#provision-QM2RMCNU9207RJYTEXCXIVPLUWZXK5JM