تأمین اجتماعی

ب – 1) تغییرات در میزان ازکارافتادگی کلی از بخشنامه بازبینی، تجمیع و تلخیص بخشنامه ها و دستورات اداری مستمری ازکارافتادگی (1396/06/01)

این بخش متن مستقل و معناداری ندارد.

بندها و تبصره‌های زیرمجموعه

69‏-

بند " 1 " ماده 93 قانون به تغییرات میزان ازکارافتادگی کلی توجه داشته و ناظر به موارد زیر است: مستمری ازکارافتادگی کلی در صورت از بین رفتن شرایط ازکارافتادگی کلی و به محض اشتغال مجدد مستمری بگیر قطع می گردد. بنابراین در صورت اشتغال به کار ثابت و دریافت حقوق یا مزد مستمر، مستمری ازکارافتادگی کلی قطع خواهد شد. در این حالت از زمان اشتغال مجدد می بایست نسبت به مختومه نمودن مستمری ازکارافتادگی کلی و بازپرداخت مبالغ دریافتی من غیر حق اقدام گردد. و در صورت بهبود وضعیت جسمی یا روحی مستمری بگیر ازکارافتاده کلی و کاهش میزان ازکارافتادگی به میزان کمتر از شصت و شش درصد طبق نظر کمیسیون پزشکی نیز مستمری صرفاً در صورت اشتغال به کار ثابت و دریافت حقوق یا مزد مستمر قطع خواهد شد.

70‏-

در صورت قطع مستمری ازکارافتادگی کلی، حکم مستمری ازکارافتادگی کلی مختومه و برقراری مجدد آن منوط به احراز شرایط ذیل خواهد بود: - معرفی بیمه شده به کمیسیون های پزشکی موضوع ماده 91 قانون و بررسی مجدد شرایط ازکارافتادگی کلی ذینفع و احراز شرایط برقراری مستمری ازکارافتادگی حسب نظریه کمیسیون پزشکی ترک کار از جانب مستمری بگیر و تائید موضوع توسط بازرس واحد اجرایی در این حالت بیمه شده مجدداً به کمیسیون پزشکی معرفی و در صورت تشخیص ازکارافتادگی کلی توسط کمیسیون پزشکی و احراز شرایط برقراری مستمری ازکارافتادگی، حکم ازکارافتادگی با مجموع سوابق پرداخت حق بیمه و تاریخ ابتلاء به بیماری یا حادثه مندرج در نظریه کمیسیون پزشکی محاسبه و از تاریخ ترک کار ثانویه پرداخت خواهد گردید.

71‏-

اگر درجه ازکارافتادگی کلی ناشی از کار به تشخیص و تائید کمیسیون پزشکی کاهش یافته و به میزان مندرج در ماده 73 قانون تنزل یابد، مستمری ازکارافتادگی کلی از تاریخ تشکیل کمیسیون پزشکی مختومه و تبدیل به مستمری ازکارافتادگی جزیی خواهد شد.

72‏-

در صورتی که درجه ازکارافتادگی کلی ناشی از کار به تشخیص کمیسیون پزشکی تقلیل یافته و به میزان مندرج در ماده 74 قانون تنزل یابد، مستمری ازکارافتادگی کلی مختومه و غرامت مقطوع نقص عضو پرداخت خواهد شد.

73‏-

در مواردی که مستمری بگیر از کارافتاده کلی اقدام به اشتغال به کار ثابت و بیمه پردازی نماید و در نهایت حائز شرایط برخورداری از مستمری بازنشستگی گردد و یا فوت نماید، در صورت ارائه درخواست بیمه شده و یا بازماندگان وی (حسب مورد) برقراری مستمری بازنشستگی یا فوت (در صورت احراز شرایط قانونی) با رعایت کلیه ضوابط و مقررات بلامانع می باشد.

مشخصات نسخه چاپی