مرکز قوانین گزیتانسخه آماده ارائه و بایگانیhttps://gzita.com/law/tamin/90G0VOHB4EKU0HS5U6793JB8U7A7G17C#provision-KM3GM7UTBQ102RHRMXM44QEVJ87R9BY2
تأمین اجتماعی
فصل سوم: نحوه اعمال مقررات در زمان ارائه تعهدات قانونی از بخشنامه ضوابط اجرائی ماده 90 قانون تأمین اجتماعی (1396/07/26)
بندها و تبصره‌های زیرمجموعه
11-
چنانچه کارفرما معاینات بدو استخدام را در مورد بیمه شده انجام داده و توانائی انجام کار آن بدون هیچگونه قید و شرطی تائید شده باشد، از حیث پیگیری ضوابط اجرائی ماده 90 ق.ت.ا معاف میباشد.
12-
در مواردی که حسب ضوابط مقرر در بخشنامه شماره 19 امور فنی بیمه شدگان بیمه شده به کمیسیون پزشکی موضوع ماده 91 ق.ت.ا معرفی و مشمول برقراری مستمری ازکارافتادگی کلی، جزئی و یا غرامت نقص مقطوع عضو گردیده باشد و یا بازماندگان بیمه شده متوفی برای دریافت مستمری بازماندگان مراجعه نمایند چنانچه بیمه شده فاقد مستند معاینات اولیه پزشکی (موضوع ماده 90 ق.ت.ا) در خصوص شغل ارجاعی باشد لازم است مراتب به مدیریت درمان ارسال گردد.
13-
واحد امور فنی مستمریهای شعبه مکلف است پس از برقراری مستمری از کارافتادگی کلی و یا بازماندگان مراتب را طی فرم شماره 2 به واحد امور فنی بیمه شدگان (جهت ارسال به مدیریت درمان) اعلام نماید. بدیهی است در مورد از کارافتادگی جزئی و نقص مقطوع عضو، استخراج مدارک از پرونده فنی توسط واحد امور فنی بیمه شدگان صورت خواهد پذیرفت. (در صورت عدم تصویر برداری)
14-
واحد امور فنی بیمه شدگان مکلف است مدارک پرونده های اعلامی از واحد مستمری (ازکارافتادگی کلی و بازماندگان) و موارد ازکارافتادگی جزئی و نقص مقطوع و موضوع مندرج در بند 16 را پس از بررسی، انطباق و احراز مصادیق به جز مشمولین مقرر در بند 18 طبق فرم شماره 3 پیوست (با ارسال رونوشتی از نامه به واحد درآمد شعبه) به مدیریت درمان منعکس نماید.
15-
چنانچه اجرای ماده 90 ق.ت.ا در خصوص بیمه شده در دست بررسی باشد تا حصول نتیجه نهائی، صدور هرگونه مفاصاحساب منوط به اخذ تعهد محضری از کارفرما میباشد.
16-
بیمه شدهای که با سابقه بیمه پردازی کمتر از یک سال در آخرین کارگاه مشمول دریافت مقرری بیمه بیکاری میگردد، چنانچه با پیگیریهای بعمل آمده درخصوص ضرورت ارائه نتیجه معاینات قبل از استخدام، مشخصشود که نتیجه معاینات وی "عدم صلاحیت جهت اشتغال در حرفه مربوطه " بوده و یا فاقد مستند معاینات اولیه پزشکی باشد (ماده 90 ق.ت.ا ) لازم است پس از برقراری مقرری، پرونده به مدیریت درمان ارسال تا در صورت قصور کارفرما، اقدامات آتی صورت پذیرد.
مشخصات نسخه چاپی
فصل سوم: نحوه اعمال مقررات در زمان ارائه تعهدات قانونی از بخشنامه ضوابط اجرائی ماده 90 قانون تأمین اجتماعی (1396/07/26)
این برگه، بازنشر ساختاریافته اطلاعات سند در مرکز قوانین گزیتا است. برای استناد نهایی حقوقی، آخرین وضعیت و متن سند را با منبع رسمی تطبیق دهید.
- شناسه
- 90G0VOHB4EKU0HS5U6793JB8U7A7G17C/KM3GM7UTBQ102RHRMXM44QEVJ87R9BY2
- نسخه آنلاین گزیتا
- https://gzita.com/law/tamin/90G0VOHB4EKU0HS5U6793JB8U7A7G17C#provision-KM3GM7UTBQ102RHRMXM44QEVJ87R9BY2