6‏- اهداف: از نحوه انجام معاینات سلامت شغلی کارکنان سازمان (معاینات بدو استخدام و دوره ای) (1399/09/25)

‏- شناسایی شاغلین مشکوک به بیماری (ناشی یا غیر ناشی از کار) در مراحل اولیه با هدف جلوگیری از پیشرفت بیماری

‏- حصول اطمینان از توانایی جسمی و روانی فرد برای ادامه اشتغال در شغل مربوطه   

‏- بررسی اثرات عوامل زیان آور محیط کار بر روی کارکنان 

‏- پیشنهاد برای تغییر شغل و یا تقلیل ساعت کار کارکنان بیمار