2‏‏‏‏-2‏‏‏‏- از بخشنامه نحوه اجرای ماده (47) قانون تامین اجتماعی (1399/05/15)

مبلغ حقوق و مزایایی که لیست آن به سازمان ارسال شده (رقم مندرج درستون 4 کاربرگ) از مبلغ حقوق و مزایا طبق سند مربوطه بیشتر باشد، در این حالت بازرس دفاتر می بایست پس از بررسی کامل کلیه اسناد و ضمایم مرتبط با حقوق و مزایا، نسبت به کسر مبالغ مازاد حسب مورد از ستون های (8) یا (7) یا (5) و به تبع آن از ستون (4) کاربرگ شماره (1) و درج در سطری جداگانه با شرح مازاد لیست ارسالی به سند اقدام و موضوع را طی بند گزارش افشا نماید. در این حالت چنانچه محرز گردد کارفرما نسبت به ارسال لیست کارکنان غیر شاغل اقدام نموده و یا دستمزد واقعی پرسنل را ابراز ننموده، شعبه موظف است وفق مقررات و دستورالعمل های مربوطه نسبت به بررسی لیست های ارسالی کارفرما اقدام نماید.