مرکز قوانین گزیتانسخه آماده ارائه و بایگانیhttps://gzita.com/law/tamin/BUQE2E448HJCG6OW7M3PM8B8TYKNOELF#provision-XNO5N17QT2E9W3XX1IH0W6X2AOUO07X2
تأمین اجتماعی
تبصره 3- از قانون مدیریت خدمات کشوری (1386/07/08)
سن کارمند پیمانی در انتهای مدت قرارداد استخدام نباید از شصت و پنج سال و برای مشاغل تخصصی از هفتاد سال تجاوز کند.
مشخصات نسخه چاپی
تبصره 3- از قانون مدیریت خدمات کشوری (1386/07/08)
این برگه، بازنشر ساختاریافته اطلاعات سند در مرکز قوانین گزیتا است. برای استناد نهایی حقوقی، آخرین وضعیت و متن سند را با منبع رسمی تطبیق دهید.
- شناسه
- BUQE2E448HJCG6OW7M3PM8B8TYKNOELF/XNO5N17QT2E9W3XX1IH0W6X2AOUO07X2
- نسخه آنلاین گزیتا
- https://gzita.com/law/tamin/BUQE2E448HJCG6OW7M3PM8B8TYKNOELF#provision-XNO5N17QT2E9W3XX1IH0W6X2AOUO07X2