مرکز قوانین گزیتانسخه آماده ارائه و بایگانیhttps://gzita.com/law/tamin/7TO5RIDDJFN5SKSU8XAIJQ2BEJVBFM52#provision-42Z0FZUSOD52JQN1D2YJGHYUI3N5TETM
تأمین اجتماعی
ماده 177- از قانون کار (1369/08/29)
متخلفان از هر یک از موارد مذکور در مواد 87ـ 89ـ (قسمت اول ماده ) و 90 برای هر مورد تخلف حسب مورد علاوه بر رفع تخلف یا تأدیه حقوق کارگر و یا هر دو در مهلتی که دادگاه با کسب نظر نماینده وزارت کار و امور اجتماعی تعیین خواهد کرد به حبس از 91- تا 120 روز و یا جریمه نقدی به ترتیب ذیل محکوم خواهند شد: (وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی)
1- در کارگاه ها تا 10 نفر، 300 تا 600 برابر حداقل مزد روزانه یک کارگر
2- در کارگاه های 11 تا 100 نفر، 500 تا 1000 برابر حداقل مزد روزانه یک کارگر
3- در کارگاه های 100 نفر به بالا، 800 تا 1500 برابر حداقل مزد روزانه یک کارگر
در صورت تکرار تخلف ، متخلفان به حبس از 121 روز تا 180 روز محکوم خواهند شد.
مشخصات نسخه چاپی
ماده 177- از قانون کار (1369/08/29)
این برگه، بازنشر ساختاریافته اطلاعات سند در مرکز قوانین گزیتا است. برای استناد نهایی حقوقی، آخرین وضعیت و متن سند را با منبع رسمی تطبیق دهید.
- شناسه
- 7TO5RIDDJFN5SKSU8XAIJQ2BEJVBFM52/42Z0FZUSOD52JQN1D2YJGHYUI3N5TETM
- نسخه آنلاین گزیتا
- https://gzita.com/law/tamin/7TO5RIDDJFN5SKSU8XAIJQ2BEJVBFM52#provision-42Z0FZUSOD52JQN1D2YJGHYUI3N5TETM